Корзина
7 отзывов
Издательство Учитель
8 800 1000 299

Профессиональные стандарты и эффективные контракты в образовательной организации (72 ч.)

-20%
  • Услуга
  • Код: СТКФМ-306

3 500 руб.

2 800 руб.

8 800 1000 299
  • График работы
  • Адрес и контакты
Профессиональные стандарты и эффективные контракты в образовательной организации (72 ч.)
Профессиональные стандарты и эффективные контракты в образовательной организации (72 ч.)Услуга
3 500 руб.2 800 руб.
8 800 1000 299

Описание

Повышение квалификации по программе «Профессиональные стандарты и эффективные контракты в образовательной организации» (72 ч.) предоставляет возможность освоить компетенции, необходимые для организации методического сопровождения молодых специалистов в условиях внедрения эффективного контракта в соответствии с профессиональным стандартом «Педагог», и осуществления педагогической деятельности в образовательной организации, и получить удостоверение установленного образца. 
Программа разработана с учетом требований Приказа Минтруда России от 18.10.2013 № 544н (с изм. от 25.12.2014) "Об утверждении профессионального стандарта "Педагог (педагогическая деятельность в сфере дошкольного, начального общего, основного общего, среднего общего образования) (воспитатель, учитель)" и в соответствии с ФЗ № 273 от 29.12.2012г «Об образовании в Российской Федерации» в редакции от 29 июля 2017 года.
Содержание программы предусматривает изучение Профстандарта в образовательной организации, индивидуального образовательного маршрута педагога как системы непрерывного педагогического образования в соответствии с профстандартом педагога, рассмотрение модели национальной системы учительского роста (проекта НСУР), методическое сопровождение молодых специалистов в условиях внедрения эффективного контракта. 
Выдаваемый документ: удостоверение установленного образца.
Форма итоговой аттестации: итоговое тестирование.


Содержание

  • Раздел 1. Профессиональные стандарты в образовательной организации
    • Занятие 1. Профессиональные стандарты и эффективные контракты в образовательной организации.
    • Занятие 2. Стандарт профессиональной деятельности «Педагог профессионального обучения, профессионального образования и дополнительного профессионального образования».
    • Занятие 3. Управление рисками внедрения федеральных государственных образовательных стандартов и профессионального стандарта "Педагог" в деятельность образовательной организации.
    • Занятие 4. Особенности учёта требований профессионального стандарта как эффективного механизма, регулирующего трудовую деятельность.
    • Занятие 5. Содержание и структура профессионального стандарта педагога. Квалификационные характеристики педагога.
    • Занятие 6. Профессиональный стандарт педагога: общекультурные и профессиональные компетенции.
  • Раздел 2. Индивидуальный образовательный маршрут педагога как система непрерывного педагогического образования в соответствии с профессиональным стандартом педагога
    • Занятие 1. Индивидуальный образовательный маршрут педагога как система непрерывного педагогического образования в соответствии с профессиональным стандартом педагога.
    • Занятие 2. Индивидуальный образовательный маршрут: технология проектирования (самопроектирования) и реализации.
  • Раздел 3. Модель национальной системы учительского роста (проект НСУР) и совершенствование профессионального стандарта "Педагог"
    • Занятие 1. Предпосылки формирования национальной системы учительского роста.
    • Занятие 2. Проблемы применения профессионального стандарта «Педагог» и обеспечения социальных прав и гарантий педагогических работников.
    • Занятие 3. Модель национальной системы учительского роста и система аттестации педагогов.
    • Занятие 4. Профессиональный стандарт «Педагог» как инструмент профессионального роста.
  • Раздел 4. Эффективный контракт в образовательной организации
    • Занятие 1. Контракт – правовая сущность и нормативное регулирование: типовые контракты.
    • Занятие 2. Основные положения контрактной службы.
  • Раздел 5. Методическое сопровождение молодых специалистов в условиях внедрения эффективного контракта
    • Занятие 1. Методическое сопровождение молодых специалистов в условиях внедрения эффективного контракта.
    • Занятие 2. Современные технологии наставничества, реализуемые в отечественной и мировой практике.
    • Занятие 3. Наставничество как эффективный инструмент развития кадрового потенциала.
    • Занятие 4. Профессиональная адаптация молодых специалистов в образовательной организации: в помощь будущему коллеге.
  • Раздел 6. Самостоятельная работа слушателя
    • Занятие 1. Современные формы повышения квалификации и совершенствования профессионального мастерства педагогов образовательной организации: вебинары, конкурсы, конференции, форумы и мастер-классы.
    • Занятие 2. Наставничество как форма и метод работы с молодыми специалистами в образовательных организациях.
    • Занятие 3. Профессионально-личностное саморазвитие педагога в системе непрерывного образования.
    • Занятие 4. Самореализация человека в профессии. Индивидуальный стиль профессиональной деятельности.
    • Занятие 5. Индивидуальный стиль деятельности педагога: психологические особенности и уровни сформированности.
    • Занятие 6. Информационное обеспечение контрактной системы и применение электронного документооборота.
    • Занятие 7. Профессиональный стандарт педагога-библиотекаря.
    • Занятие 8. Профессиональный стандарт в сфере закупок.

Характеристики

Дополнительные характеристики
БесплатноНет
Для когоПрограммы общей направленности
Кол-во академчасов72 часа
Формат проведенияОфлайн

Информация для заказа

  • Цена: 2 800 руб.